Andere reden über die Nachhaltigkeitswende –
wir leben sie.
Unsere Erde ist einmalig und einzigartig. Daher sehen wir uns in der Verantwortung, einen Beitrag für eine gesunde Umwelt zu leisten, um sie für kommende Generationen zu erhalten.
Nachhaltigkeit ist für uns kein Trend, sondern Teil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur. Seit Jahren setzen wir uns intensiv mit dem Thema Nachhaltigkeit auseinander und ergreifen konkrete Maßnahmen, um die Welt ein bisschen lebenswerter zu gestalten. Nachhaltiges Engagement bedeutet für uns Engagement in Ökologie, Ökonomie und Sozialem.
temps.2040
Ein zentrales Element der Vision „temps.2040“ ist der geplante Neubau der Firmenzentrale in Neustadt. Mitarbeitende waren in verschiedenen Arbeitsgruppen aktiv am Planungsprozess beteiligt. Fassade, Außen- und Grünanlagen sowie Innenausstattung wurden in enger Zusammenarbeit mit den Architekten konzipiert und geplant. Ab April 2024 rollen die ersten Bagger an und verwandeln das Gelände in der Hertzstraße 3 Jahre lang in eine Baustelle. Am Ende entsteht ein Bürokomplex der Extraklasse – offene Raumkonzepte, moderne Lichtwelten und smartes Energiesystem inklusive. Das Gebäude wird durch PV-Anlagen und Geothermie nahezu energieautark betrieben werden können. Rund 85 % der für das Heizen und Kühlen benötigten Energie wird aus erneuerbaren Quellen stammen. Dabei rechnen wir mit einer CO2-Einsparung von rund 35 t jährlich.
Kreislaufwirtschaft auf der Baustelle: WDVS neu gedacht!
Gemeinsam mit dem Spezialisten für Wärmedämmung STO sowie dem IWARU der FH Münster sind wir mit diesem branchenweiten Leuchtturmprojekt in die Praxis gegangen, um Fassadenerneurungen nachhaltiger zu denken. Bisher wurden alte und nicht mehr zu verwendende Wärmedämmverbundsysteme dem Sondermüll zugeführt, sprich verbrannt. Die Kosten und der dafür erforderliche Energiebedarf ist erheblich. Innerhalb dieses Pilotprojekts gelang es uns nun, die alten Bauteile sowohl stofflich als auch energetisch aufzubereiten. Die Materialien können dann sowohl als Brenn- als auch als Rohstoff genutzt werden. Als Rohmehlersatz kommen die Minerale im Zementwerk wieder zum Einsatz. Das sorgt nicht nur für eine Reduktion der CO2-Emissionen im Vergleich zu herkömmlichen Methoden, sondern senkt ebenso den Rohstoffbedarf. Der Auftraggeber erhält neben dem besseren Dämmwert einer modernen Mineralwolle im Vergleich zum vor Jahrzehnten verwendeten Polystyrol auch in puncto Brandschutz deutlich mehr Sicherheit.
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Wir liefern Antworten auf Umweltfragen
Wir nehmen unsere Verantwortung in Klimafragen ernst und geben Kunden eine ganzheitliche Beratung, die auch umweltfreundliche Aspekte mit einbezieht. Die Vorteile von umweltschonenden Materialien werden aufgezeigt und die Verwendung empfohlen. Unsere Mitarbeitenden verstehen ihr Handwerk und sind von Materialien, die verträglicher für die Umwelt sind, überzeugt. Dieser ökologische Mehrwert kommt auch beim Kunden an und wird immer mehr berücksichtigt.
Alternative Energieerzeugung
Alle unsere Standorte verfügen über Photovoltaik-Anlagen. Die tagsüber in den Photovoltaik-Anlagen produzierte Energie wird in entsprechenden Speichermedien gesichert, um diese somit auch nachts und bei Dunkelheit verfügbar zu haben. Die Größe der verbauten Speichermedien beträgt 55 kW. Damit erzeugten wir 2023 insgesamt über 170.000 kWh Solarstrom. Das entspricht einem Verbrauch von ca. 30 Vier-Personenhaushalten bzw. 75 Prozent unseres gesamten Stromverbrauchs. Mehr als 93 Tonnen Kilogramm CO2 konnten wir auf diese Weise im vergangenen Jahr einsparen. Der Eigenverbrauchsanteil vom PV-Strom beträgt standortübergreifend rund 50 %.
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Energieeffiziente Ausstattung der Betriebsstätten
An all unseren Standorten verwenden wir LED-Lichttechnik, um Energie zu sparen – sowohl in den Innenräumen als auch für die Außenbeleuchtung. Dadurch generieren wir Stromeinsparungen von 60-70 % gegenüber herkömmlicher Technik. Unsere eigenen Batteriespeicherkapazitäten haben wir ausgebaut, um unsere Immobilien mit dem tagsüber produzierten Solarstrom auch nachts zu versorgen. Am Standort Brandenburg nutzen wir darüber hinaus Geothermie in Verbindung mit Wärmepumpen zum Heizen und Kühlen unseres Gebäudes.
Durch den Umbau unserer KFZ-Lackiererei und dem damit verbundenen Energieträgerwechsel von Öl auf Gas konnten wir erhebliche Reduzierungen an schädlichen Emissionen erreichen. Durch dein Einsatz spezieller 40-Grad-Lacke wird zudem im Vergleich zu herkömmlichen Produkten weniger Gas und somit Energie benötigt, um die Lacke auf Temperatur zu erhitzen.
Kraftfahrzeuge mit alternativen Antrieben
Bei unserer Fahrzeugflotte setzen wir ebenfalls auf alternative Antriebsmöglichkeiten, um Ressourcen zu schonen. Bei uns kommen sowohl reine Elektro-Fahrzeuge (15) als auch Hybride (5) und erdgasbetriebene Fahrzeuge (6) zum Einsatz. Alle unsere Standorte verfügen zudem über E-Ladestationen, sodass unsere Fahrzeuge überall geladen werden können. 13 Ladesäulen mit einer Gesamtladeleistung von 187 kW sind installiert.
Um den Personenindividualverkehr zu reduzieren, werden zu den Baustellen Fahrgemeinschaften gebildet. Im Schnitt 3 Mitarbeitende pro Fahrzeug. 10 % der Mitarbeitenden nutzen öffentliche Verkehrsmittel zur Fahrt auf die Baustelle. Bei Bedarf wird den Arbeitnehmenden ein vergünstigtes Leasing für Jobräder angeboten – 38 Jobräder befinden sich in Nutzung. Diese reduzieren den KFZ-Individualverkehr und steigern die Fitness unserer Mitarbeitenden. Für alle Baustellen gilt, die Mitarbeitenden wohnortnah einzusetzen. Das erspart unnötig lange Fahrtzeiten.
temps Next Gen
Wie kommen wir an die Führungskräfte von morgen? Wir entwickeln sie!
Angeleitet von erfahreneren Kollegen und Kolleginnen bilden wir unsere eigenen Führungspersönlichkeiten aus. In regelmäßigen Workshops, Meetings und Treffen stehen Verantwortung, Erwartungshaltungen und Visionen auf der Agenda. Dieses professionelle und offene Umfeld ermöglicht nachhaltiges Lernen voneinander und fördert den Austausch – nicht nur im Team, sondern auch standortübergreifend. Mit Erfolg: Rund 80 % unserer Geschäftsführerriege entwickelten sich in ihre heutigen Rollen.
Bäume für eine gesunde Umwelt
Wir haben neben unserem Schulungs- und Ausbildungszentrum in Neustadt 16 Bäume pflanzen lassen. Ein bunter Mix aus beispielsweise Tulpenbaum, Zierapfel, Feldahorn und Hainbuche. Außerdem haben wir dort einen kleinen Teich inklusive Strauchbepflanzung am Ufer anlegen lassen. Das sieht nicht nur toll aus, sondern ist vor allem auch gut für die Umwelt und freut die Rehfamilie, die auf dem Grundstück lebt. Für die Bewässerung der Grünflächen wird die neben dem Schulungs- und Ausbildungszentrum verbaute Wasserzisterne genutzt. Das darin aufgefangene Regenwasser wird anstelle von Frischwasser verwendet.
Bienen für den Artenschutz
Neben unserem Schulungs- und Ausbildungszentrum leben zwei Bienenvölker mit 40.000 Bienen der Rasse „Carnica“. Auf dem Grundstück finden die Bienen alles was sie benötigen und die Ackerflächen in der Nähe sind ebenfalls eine gute Lebensgrundlage. Die Umsiedlung erfolgte durch einen Imker, der die Bienenstöcke ebenfalls regelmäßig kontrolliert. Der eigene Honig wird gerne als Give-away genutzt und erfreut sich großer Beliebtheit.
